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设计师核心能力
05
2026-02
从4个维度,聊聊设计师如何提高核心竞争力
"我们为什么要录用你?请给一个能够说服我的理由。"(当时的具体话术是:来我们企业面试的人群中,不少是 BAT 出来的 211、985 高等院校童鞋,请问我们为什么要录用你?请给一个说服我的理由) 如此直逼灵魂的问题让本已紧张的面试更加紧张得令人直冒冷汗。 相信混了多年职场的同学都应该遇到过类似问题,因为这不仅仅是在职场中,甚至在生活也会经常被不经意地问起...
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